Unsere Leistungen

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Personalvermittlung

Als Personalvermittler verstehen wir unsere Aufgabe darin, den Personalbedarf unserer Kunden schnell, komplikationslos und passgenau mit Personal zu besetzen.

Gemeinsam mit dem Kunden erarbeiten wir ein aussagefähiges Stellen-/Anforderungsprofil. Die Suche nach einem geeigneten Kandidaten erfolgt durch die Recherche im firmeneigenen Bewerber-Pool, im internen und externen Netzwerk sowie durch gezielte Insertionen in Print- und Online-Medien. Nach einer Auswahl von Bewerbern erfolgt eine Präsentation von Kandidaten via Exposé/vertraulichem Bericht und/oder persönlich. Die Betreuung des Unternehmens wie auch des Kandidaten erfolgt bis zum Abschluss eines Arbeitsvertrages – auf Wunsch auch darüber hinaus.

Stellensuchende die sich an uns wenden, wird zu Beginn der Zusammenarbeit ein Gespräch geführt, in dem aufgrund der Unterlagen die Chancen einer Vermittlung erörtert und mögliche offene Stellen angeboten werden. Wenn das Anforderungsprofil des Kunden mit dem Profil des Stellensuchenden übereinstimmt, organisieren wir die Kontaktaufnahme zwischen dem möglichen Arbeitgeber und Bewerber.

Personalberatung

Talentmanagement

Executive Search

Über den Weg der Direktansprache und der damit größtmöglichen Marktdurchdringung finden wir für Sie Unikate: Kandidaten, die im Sinne der Unternehmensziele und der an sie gestellten Erwartungen ihren Job hochprofessionell ausüben und dabei ihr Team führen und motivieren. Ein hohes Maß an Expertise, außergewöhnlicher Service und eine schnelle Besetzung sind hierbei unser Anspruch und zugleich die Herausforderung, der wir uns mit Erfolg stellen. Unser Fokus liegt auf der Personalsuche und Vermittlung der mittleren und oberen Managementebene.

Unternehmensberatung

Rufen Sie jetzt an 089-41 41 21 76